Nous avons le plaisir de vous présenter l’une de nos administratrices Valérie ROBIN, qui a troqué sa casquette de directrice générale de Rexor il y a 2 ans, pour accompagner TPE et PME dans leur démarche RSE au sein du Cabinet HERVE SAULNIER CONSEIL spécialiste en développement durable depuis 1987.
Parce que Valérie aime aller au bout des choses et qu’elle a la RSE chevillée au corps, elle partage son temps entre conseil et direction de l’France Qualité – AFQP AuRA, acteur incontournable de la qualité et la performance sur le territoire Auvergne-Rhône-Alpes en matière de responsabilité sociale, sociétale et environnementale.
Valérie prône l’exemplarité et applique dans son quotidien les conseils qu’elle dispense auprès des entreprises. Déterminée et pragmatique, elle fait parler les données pour fixer des objectifs clairs.
Son investissement bénévole s’étend dans tout le territoire puisqu’elle préside la commission des finances de la CCI Nord Isère, la commission des talents de la CCI de Grenoble, et occupe les fonctions de vice-présidente des FCE Grenoble Alpes Femmes Chefs d’Entreprise..
Très impliquée dans la vie de notre associative depuis 1 an, elle se rend disponible et met son expérience au service des adhérents.
Pour elle l’Unirv, c’est, un engagement local, un ancrage territorial, mais aussi une bonne ambiance pleine de convivialité qui permet de créer des liens.
💚 Toute l’équipe la remercie de sa disponibilité et de son engagement à nos côtés.
Édito mai – Valérie Robin, conseil en stratégie chez Hervé Saulnier Conseil
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Merci à l’UNIRV de me donner l’opportunité de rédiger l’édito du mois de Mai.
Je connaissais l’UNIRV depuis des années mais sans avoir jamais pris le temps de participer, aussi quand on m’a proposé fin 2021, d’intégrer le CA pour représenter le CEF (Centre Experts et Formations), j’ai tout de suite accepté.
J’ai découvert un projet stratégique ambitieux, construit sur 3 axes (associatif, sociétal et territorial) défini par des administrateurs impliqués et mis en œuvre par une équipe volontaire.
Le projet sociétal a tout de suite fait écho à mes aspirations.
En effet après 30 ans passés dans l’industrie, j’accompagne les entreprises dans leur démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) au sein du cabinet HSC (Voiron). J’ai donc naturellement accepté de participer à la semaine de la RSE et à la commission Energie pour accompagner les adhérents dans leur plan de sobriété et autres réflexions énergétiques.
Je suis convaincue que les réponses aux grands défis auxquels nous devons faire face (changement climatique, transition énergétique, sécurité des personnes, qualité de vie au travail, lutte contre la discrimination, harcèlement, risques psychosociaux, recrutement, intégration des nouvelles générations, ….) passent par l’échange, le retour d’expérience et la mise en commun des savoir, savoir-faire et savoir-être.
Pour reprendre la devise des femmes Chefs d’Entreprise « Seules nous sommes invisibles, ensemble nous sommes invincibles », je vous engage à rejoindre l’UNIRV. En tant que chef d’entreprise, en adhérant à l’UNIRV, vous ne serez plus jamais seul, car par le biais des différents évènements (café UNIRV, conférences, ateliers, commissions….) vous obtiendrez des réponses ou des axes de réflexion sur les grands thèmes contemporains (la transition écologique, l’emploi ou l’éducation), vous participerez également à faire rayonner le territoire du Pays Voironnais pour qu’il devienne un territoire fort, uni et attractif.
Je vous engage à suivre notre actualité, il y a obligatoirement un évènement UNIRV qui répondra à vos attentes.
Au plaisir de vous rencontrer bientôt.
Valérie ROBIN
La Bourse à l’Emploi de l’Unirv
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La Bourse à l’Emploi : une aide précieuse pour vos recrutements
Voilà quelques mois que notre Bourse à l’Emploi a été lancée. Transmise par mail chaque début de mois à nos adhérents et nos réseaux partenaires elle est un des outils que nous avons développé pour répondre aux enjeux d’emploi sur le territoire.
La Bourse à l’Emploi, qu’est-ce que c’est ?
Une lettre d’information mensuelle qui regroupe :
– Des offres d’emplois, de stages et d’alternances de nos adhérents.
– Des candidatures de demandeurs d’emploi, de jeunes en recherche d’un stage ou d’un contrat en alternance (apprentissage, professionnalisation)
– Des actualités et des informations en lien avec l’emploi sur le territoire (évènements, forums, ateliers, conférences, club RH, commissions, partenaires, obligations légales, informations sociales, etc.)
La Bourse à l’Emploi, à quoi ça sert ?
Elle permet de diffuser localement des annonces et des offres d’emploi.
Elle offre la possibilité à des personnes en recherche d’un emploi de partager leurs candidatures auprès des entreprises du territoire.
Elle facilite l’accès à des stages et des postes en alternance pour des jeunes en étude ou en recherche d’une première expérience.
Enfin, elle met en avant des actions en faveur de l’emploi et accompagne les entreprises dans leurs démarches de recrutement et leur transmet des informations utiles pour leurs gestion sociale et réglementaire.
La Bourse à l’Emploi est un outil au service de nos adhérents et du territoire. C’est un média qui s’étoffe au gré de vos remarques et propositions, alors faites nous part de vos besoins et de vos expériences pour contribuer à développer cette Bourse à l’Emploi faite pour vous.
La Bourse à l’Emploi, comment ça marche ?
Si vous souhaitez, faire paraître une offre d’emploi dans les prochaines parutions de la Bourse à l’Emploi ou proposer votre candidature – Contactez-nous par mail ou par téléphone : admin@unirv.net
Si vous cherchez de l’aide pour vos recrutements, nous pouvons vous mettre en relation avec plusieurs de nos adhérents spécialisés en gestion des ressources humaines.
Vous pouvez également vous rapprocher de notre Groupement d’employeurs FLEXIB’ pour vos recrutements et besoins en temps partagé.
Pour ne rien manquer des offres et actions sur le territoire, inscrivez vous dès maintenant à notre Bourse à l’Emploi et consultez les dernières parutions ci dessous.
Retrouvez tous les événements organisés par l’UNIRV dans notre agenda, inscrivez-vous à notre newsletter dédiée pour recevoir notre programme tous les mois.
Portrait | Frédéric Chabert
Nous avons le plaisir de vous présenter l’un de nos administrateurs Frédéric Chabert, Président de la société ASFLUID.
Située sur le Pays Voironnais, ASFLUID est l’un des leaders français du conseil, de la distribution et du service des technologies de pompage pour les applications industrielles, et compte aujourd’hui 40 collaborateurs.
Frédéric laisse la parole à Adrien Chabert, Directeur Général adjoint pour nous parler un peu de son histoire ; présent dans la société depuis 2016, Adrien prône l’ADN local de l’entreprise à travers différents engagements sur le territoire :
– Au cœur de la mise en mouvement des fluides, ASFLUID contribue à l’efficience des processus industriels des acteurs majeures du territoire et de la région Auvergne-Rhône-Alpes. L’entreprise est engagée à apporter des solutions pérennes, propices aux enjeux technologiques et environnementaux de l’industrie.
– Son implication dans les enjeux sociétaux et environnementaux ; ils ont récemment intégré un de leur collaborateur au sein du programme éco salarié mis en place par l’association de Centr’Alp.
– Son fort ancrage dans le monde du rugby avec le Stade Olympique Voironnais (Frédéric, Président du club et ancien joueur et Adrien, joueur actuel de l’équipe.)
– Ses initiatives avec les écoles, notamment la Lycée Polyvalent Ferdinand Buisson, dit… « LA NAT », pour intégrer des stagiaires et des apprentis au sein de l’entreprise.
Pour ASFLUID, l’UNIRV est une association importante, car elle permet aujourd’hui de soutenir des initiatives d’entreprise, de les partager et de créer des synergies qui permettent un développement encore plus important sur le territoire du Pays Voironnais et au-delà.
Adrien : “L’UNIRV permet aux adhérents de créer du lien et de faire converger des actions engageantes, qui bénéficient à leur développement et à celui du territoire du Pays Voironnais”
💚 Toute l’équipe remercie Frédéric et Adrien pour leur confiance, leur dynamisme et leur implication au sein de l’association.
Édito avril – Cécilia Vilela, directrice générale du site DS SMITH
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Quel plaisir pour moi de m’adresser à vous chers adhérents (et futurs adhérents, je l’espère 😊) de l’UNIRV !
Je suis Cécilia Vilela, directrice générale du site DS SMITH DPF à Rives, créateur d’emballage sur mesure avec des prestations uniques et différenciantes permettant de répondre à l’ensemble des besoins en conditionnement stockage et logistique.
Je connais l’UNIRV depuis presque 20 ans et j’ai intégré le conseil d’administration en 2017. Je suis membre du bureau et j’ai participé à la définition de la stratégie de l’association. Je partage depuis bientôt un an la vice-présidence avec Christophe Prunet au côté de notre Président Francis Galland.
J’ai choisi de m’investir à l’UNIRV, car c’est avant toute chose une aventure humaine où nous partageons expérience, énergie et où nous trouvons en tant que dirigeant d’entreprise le soutien dont nous avons besoin.
Notre association porte des projets, l’un associatif, l’autre territorial et enfin un 3ème sociétal déclinés au travers de diverses commissions animées par des administrateurs et des adhérents engagés.
La commission éducation retient particulièrement mon attention et vient compléter le soutien que le Groupe DS SMITH apporte à des projets à fort impact socio-environnemental qu’il s’agisse de projets de terrain ou d’éducation à l’environnement et de solidarité.
Des projets communs, que nous retrouvons à différents niveaux dans nos entreprises, alors n’hésitez pas à venir nous rencontrer et à vous engager dans cette belle aventure.
Faire partie d’un territoire aussi dynamique, avec une mobilisation forte autour de son développement économique est à la fois rassurant et motivant.
Découvrez notre agenda et venez à notre rencontre lors de l’un des événements de l’UNIRV.
Cécilia Vilela
Édito mars – Elodie Salvi, responsable su site touristique et culturel des Caves de la Chartreuse
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Quel plaisir pour moi que de rédiger l’Edito de cette newsletter du mois de mars. J’ai rejoint l’UNIRV il y a un an déjà, un an que je n’ai pas vu passer tant les projets sont nombreux, le territoire riche d’acteurs économiques dynamiques, tant les administrateurs qui m’entourent sont engagés, passionnés et passionnants. Rejoindre les rangs de cette association dont j’avais toujours entendu parler, était pour moi une évidence, parce que je suis voironnaise, parce que j’ai géré la communication de la Ville de Voiron pendant six ans, six années au cours desquelles j’ai très souvent relayé les actions de l’UNIRV. Parce que je suis aujourd’hui responsable du site touristique et culturel des Caves de la Chartreuse et que j’accueille chaque jour des visiteurs mais aussi des entreprises, des associations et que j’ai à cœur de faire la promotion d’un savoir-faire local mais aussi celle de tout un territoire.
Être adhérent de l’UNIRV c’est s’inscrire dans un projet ambitieux, participer à des temps d’échange avec des entreprises qui ont des problématiques communes, c’est aussi permettre aux jeunes de faire leurs premiers pas dans le monde du travail. Leur offrir la possibilité d’accéder à un stage de découverte, de fin d’étude, de pouvoir réaliser une année en alternance ou un premier job d’été. L’accès à l’emploi pour les jeunes n’ai pas toujours chose aisée et l’une des ambitions de l’UNIRV est de les accompagner au mieux dans leurs démarches en relayant chaque mois aux adhérents les CV de ceux qui sont en recherche. C’est aussi inciter les acteurs économiques à ouvrir leurs portes pour faire découvrir leurs entreprises, c’est proposer aux entrepreneurs mais aussi aux salariés de venir expliquer leur parcours professionnel, raconter leur métier à des jeunes qui cherchent souvent leur voie.
Accompagner ces publics me semble essentiel pour les entreprises, pour le territoire et pour la vitalité économique de demain. Des rencontres entre professionnels et étudiants auront lieu dans les prochaines semaines à Voiron, Moirans, La Côte Saint-André et il n’est pas trop tard pour apporter votre témoignage alors si vous aussi vous souhaitez partager votre expérience, n’hésitez pas à nous rejoindre !
Elodie Salvi
Portrait | Vanessa Goifferey
Nous avons le plaisir de vous présenter l’une de nos administratrices Vanessa GOILLEREY, directrice de la concession Peugeot Voiron du Groupe Chopard qui compte 110 concessions et 2 800 collaborateurs en France.
Impliquée auprès de ses équipes, elle fait du bien-être de ses 40 collaborateurs une priorité comme en témoigne le label Great Place To Work que le Groupe a remporté en 2022 une nouvelle fois, avec un très beau score à Voiron.
Elle incarne parfaitement les valeurs humaines, l’engagement et l’excellence prônés par le Groupe Chopard et s’investit dans notre territoire avec force et apporte son soutien à travers plusieurs partenariats sportifs avec le Stade Olympique Voironnais et le Football Club Pays Voironnais et également avec des professionnels.
Elle rejoint le conseil d’administration de l’UNIRV en 2021, et pilote la commission Education qui œuvre pour rapprocher les jeunes de l’entreprise.
Pour Vanessa : « l’UNIRV c’est un accompagnement, une équipe sur qui compter et cela permet de rencontrer du monde et d’étoffer son réseau »
Main de fer dans un gant de velours, Vanessa a su démontrer toute l’étendue de ses talents lors de la soirée de Gala 2022 où son marteau de commissaire-priseur a fait s’envoler les enchères !
💚 Toute l’équipe la remercie de sa disponibilité, de son implication régulière et son dynamisme communicatif.
Édito février – Gilles BILLET, dirigeant d’IFOTEC
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Chers lecteurs, c’est donc mon tour d’intervenir pour la newsletter de l’UNIRV.
Je m’appelle Gilles Billet et je suis dirigeant d’IFOTEC, entreprise qui conçoit et fabrique des équipements dédiés à la transmission des informations sur les fibres optiques depuis que nous l’avons créée en 1999.
Arrivé à Voiron en 1980 pour rejoindre RADIALL, j’ai connu très tôt l’UNIRV et, lors de l’implantation d’IFOTEC à Champfeuillet en 2000, adhérer était une évidence. En effet, pour notre entreprise qui exportait alors plus de la moitié de sa production et n’avait aucun client dans l’Isère, L’UNIRV représentait notre ancrage naturel sur le territoire.
Membre du CA et du bureau, j’ai participé à ce beau travail collectif de renouvellement qui porte maintenant ses fruits avec plein de nouvelles initiatives destinées à favoriser l’évolution des entreprises du territoire et leurs dirigeants dans l’environnement mouvant que nous connaissons.
Cette édition de la newsletter de l’UNIRV aborde une diversité de sujets qui, tous, se rapportent à notre vie de dirigeant. Parmi ceux-ci, pour ma part plusieurs me font particulièrement écho :
La Transmission d’entreprise, un sujet qui me concerne naturellement, en tant que doyen de l’équipe UNIRV. Je suis en fait dans ce processus de transmission, familiale pour ma part, avec mon fils Yves-Gaël qui prend la direction de l’entreprise.
La santé du dirigeant, à laquelle celle de l’entreprise est aussi liée, et cela peut être critique pour nos PME/TPE.
Et bien sûr aussi le recrutement : comment attirer les talents, puis bien les intégrer pour ensuite les fidéliser…
Je ne doute pas que les autres sujets vous intéressent aussi, alors : Bonne lecture !
Et au plaisir de vous retrouver autour d’un Café UNIRV ou de toute autre manifestation conviviale que nous organisons.
Gilles Billet
Cérémonie des Voeux – MGF GRIMALDI
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On vous attendait nombreux chez MGF Grimaldi ce vendredi 13 Janvier 2023… Mais pas à ce point ! Merci à toutes et à tous pour votre présence et la confiance renouvelée en notre vision et nos projets !
Pour paraphraser Francis Galland , nous vous souhaitons une année 2023 pleine d’optimisme, parce nous l’avons bien compris ce matin : l’avenir appartient à celles et ceux qui voient le verre moitié plein, et qui quand il est vide, se resservent 🙂
DISCOURS DES VOEUX 2023 DE FRANCIS GALLAND, PRESIDENT DE L’UNIRV
» Bonjour à toutes et bonjour à tous.
En voyant cette belle assemblée, je ne peux m’empêcher de goûter tout le plaisir de vous voir aussi nombreux pour cette cérémonie des Vœux de l’UNIRV 2023. C’est une marque de confiance envers l’UNIRV et surtout un bel encouragement pour toute notre équipe. Je vous en remercie très chaleureusement au nom de notre Conseil d’administration et des membres de notre équipe opérationnelle.
Votre présence nombreuse est sans doute également due à un intérêt marqué pour la Société MGF GRIMALDI qui nous accueille aujourd’hui pour cette cérémonie et ce n’est que justice.
Remerciements
Je voudrais remercier non pas 1 fois mais 3 fois Mr Ange GRIMALDI son président.
Tout d’abord pour avoir rejoint l’UNIRV très récemment, ensuite pour avoir accepté d’accueillir la cérémonie des Vœux 2023 de l’UNIRV et de permettre à ceux qui le souhaitent de visiter son entreprise, et enfin car sa société est pour le territoire un bel exemple de réussite industrielle.
Je laisserai à Mr GRIMALDI l’occasion tout à l’heure de vous dire quelques mots sur sa société, son histoire, son développement réussi et son choix d’un ancrage local. Je remercie d’avance également ses collaborateurs qui nous ferons découvrir ce beau métier de la mécanique et leurs savoir-faire en usinage de haute précision.
Je voudrais avant de saluer plus particulièrement certaines personnes présentes vous dire tout le plaisir que j’ai d’organiser une cérémonie des Vœux, pour la 1ère fois en tant que président de l’UNIRV, qui plus est dans un site industriel et dans le secteur de la mécanique de précision que je connais bien.
C’est vrai que c’est un peu atypique d’organiser des vœux dans un site industriel et il existe disons un certain contraste de lieu par rapport à la soirée de gala au profit de nos projets sur la transition écologique et la RSE que nous avons organisée en Octobre dernier… Mais c’est volontaire de notre part, car ne nous y trompons pas : la vraie vie économique est bien ici …ce sont dans ces lieux de production que la richesse est créée et que les emplois durables accessibles au plus grand nombre existent. Pensez que seulement 1/3 des emplois salariés de notre territoire de la CAPV sont des emplois industriels. Nous en avons besoin de beaucoup plus et nous souhaitions pour ces vœux montrer un bel exemple de réussite industrielle d’une société et d’un dirigeant qui a fait le choix fort d’un ancrage territorial dans la Région Voironnaise.
Je voudrais saluer bien sûr nos adhérents présents et nos partenaires qui nous font pour la plupart l’honneur de leur présence. Sans eux, sans leur mobilisation et leur engagement, l’UNIRV n’aurait sans doute pas les moyens de proposer un programme ambitieux pour l’accompagnement des entreprises et le développement économique du territoire.
Je voudrais saluer la présence de notre députée de la 9ème circonscription de VOIRON, Elodie JACQUIER-LAFORGE, vice-présidente de l’Assemblée Nationale qui était déjà venue nous voir cet été pour notre assemblée générale et qui nous fait ce matin le plaisir d’être une nouvelle fois parmi nous.
Je souhaite également saluer Sophie SIDOS présidente du MEDEF Isère, Julien POLAT maire de la ville de VOIRON et Vice-président à la Communauté d’Agglomération du Pays Voironnais en charge de l’Economie, ainsi que les présidentes et présidents des associations économiques du Territoire ou leurs représentants : Centr’ALP, Relève Champfeuillet, Initiative Pays Voironnais et Réseau Entreprendre Isère et l’ACCEVE, l’association des créateurs et chefs d’entreprise du Voironnais et des environs.
En ce qui concerne le format de cette cérémonie des Vœux je ne vais pas être très inventif : les Vœux sont positionnés en début d’une année nouvelle, c’est donc l’occasion de regarder dans le rétroviseur pour voir ce que l’UNIRV a réalisé sur l’année écoulée mais surtout pour vous présenter ce que nous souhaitons faire pour cette nouvelle année 2023.
Retrospective de l’année 2022
Un grand merci à Lucie HEALY et à Marine SIMON pour cette rétrospective.
2022 aura donc été, après la refondation de notre association amorcée dès 2019, la 1ère année du déploiement de notre programme stratégique d’accompagnement des entrepreneurs et de promotion du territoire Voironnais. Vous avez pu voir des images qui retraçaient les divers évènements, ateliers, commissions de travail organisés en 2022.
Le programme de l’UNIRV, c’est bon de le rappeler se décline selon 3 axes :
- L’axe historique qui est notre projet associatif : l’accompagnement des dirigeants de TPE et PME par la mise en réseau, le partage d’expérience, la mise en œuvre de formation dédiées ou d’actions de mentoring pour faire monter en puissance leur compétences au service du développement de leur entreprise. [En savoir +]
- Le 2ème axe c’est notre projet Sociétal : l’UNIRV souhaite s’impliquer dans la construction de la société de demain. Le monde change, les comportements évoluent, la sobriété devient le maître mot : les entreprises doivent pour assurer leur pérennité se remettre en question sur leurs méthodes, leur organisation, leur mode de gouvernance, leur rôle social et sociétal, leur impact sur l’environnement. L’UNIRV a l’ambition de sensibiliser les acteurs économiques sur ces enjeux. [En savoir +]
L’UNIRV souhaite également sur le territoire participer activement à rapprocher le monde de l’Education et de la formation du monde de l’entreprise et proposer des actions ciblées sur le domaine de la transition Ecologique.
Les adhérents sont invités à travailler sur ces différents thèmes dans des commissions qui sont déjà actives et forces de propositions. - Enfin le 3ème axe c’est notre projet territorial pour lequel l’UNIRV entend jouer un rôle fédérateur auprès des acteurs économiques pour participer à rendre notre territoire plus fort et plus dynamique économiquement et plus attractif vis-à-vis de l’extérieur pour attirer de nouveaux talents et de nouvelles entreprises. [En savoir +]
Je ne vais pas détailler plus ces points sachant que nous vous fournirons à l’occasion de ces Vœux une plaquette qui synthétise le programme de l’UNIRV, programme mis depuis un an maintenant à votre disposition via nos nouveaux supports de communication :
- Notre site internet
- Nos trois newsletters : ACTUALITES | AGENDA | EMPLOI [Inscription]
- Notre compte Instagram
- Notre page LinkedIn
- Notre chaîne Youtube
Merci à la commission communication de toutes ces réalisations dans un temps record.
Alors maintenant vivement la suite pour 2023, mais quelle suite ?
Là encore je ne vais pas détailler toutes les actions que nous allons mener mais insister sur les sujets majeurs sur lesquels nous allons réfléchir, travailler et accompagner les entreprises et leurs dirigeants :
Etant entendu bien sûr que toutes les commissions de travail, tous les ateliers déjà lancés perdureront en 2023.
Tout d’abord si l’on regarde la situation des entreprises en Isère on peut faire le constat suivant :
- L’année 2022 aura plutôt été une bonne année notamment pour les entreprises industrielles, avec des activités fortes, des carnets de commandes bien remplis et des marges satisfaisantes. Globalement peu de défaillances d’entreprises enregistrées dans les tribunaux de commerce, les secteurs les plus touchés dans ce domaine étant les commerces et les sociétés de service.
Pour 2023 on peut s’attendre à un premier trimestre voire 1er semestre raisonnablement bons mais il risque d’y avoir un ralentissement de l’économie pour la 2ème partie de l’année et des entreprises qui seront en difficultés pour les raisons suivantes :
- Le retard de commandes des années COVID (2020 et 2021) est maintenant probablement rattrapé et l’on va revenir à une activité plus normale.
- Bon nombre d’entreprises seront confrontées pour 2023 à un effet délétère lié d’une part au remboursement des PGE et pour certaines au rattrapages des Cotisations URSSAF décalées lors des périodes COVID et d’autre part à l’augmentation drastique de leurs factures énergétiques.
- Une inflation forte sur les approvisionnements matières et peut-être une difficulté pour nos entreprises à répercuter à leurs clients les hausses subies.
- Une difficulté accrue à se financer auprès des banques, c’est déjà le cas depuis le dernier trimestre 2022.
Les entreprises bien aidées par l’état en 2020 et 2021 ont montré pour la plupart une capacité d’adaptation et une agilité fortes ce qui leur a permis de passer le cap de la crise du COVID d’abord puis ensuite de faire face aux difficultés d’approvisionnement matières et d’explosion des coûts de transport.
Qu’en sera-t-il en 2023 avec cette nouvelle crise des énergies qui va se traduire pour les entreprises par des coûts multipliés en moyenne par 4 mais parfois jusqu’à x 8 voire x10 !
Dans ce contexte de montée des prix de l’énergie l’UNIRV a décidé de proposer à ses adhérents de les accompagner.
Si le sujet est bien compris des dirigeants des entreprises du Territoire tous n’ont pas encore pris conscience des enjeux économiques pour leur activité et bon nombre d’entre eux sont perdus dans le dédale des possibilités d’aides gouvernementales.
Notre idée est de faire deux choses :
- Faire auprès de nos adhérents une enquête simple portant sur 5 ou 6 points à renseigner afin de quantifier pour chacun d’eux les enjeux des augmentations des coûts énergétiques pour leurs activités et voir si collectivement il est possible de proposer un accompagnement pouvant aller ponctuellement jusqu’à la mutualisation des achats ou tout au moins de la négociation des achats.
- Editer une fiche synthétique des aides de l’Etat pour sensibiliser ces dirigeants aux possibilités offertes de réduction des factures énergétiques.
La RSE, la Responsabilité Sociétale des Entreprises.
C’est un sujet sur lequel nous avons sensibilisé les adhérents en lançant en 2022 en coopération avec d’autre associations et le service économique de la CAPV une semaine de la RSE. Fort du succès de la 1ère édition nous devrions lancer en 2023 la 2ème édition en l’intégrant dans un calendrier pluri-annuel pour donner plus de visibilité moyen terme.
C’est un domaine qui va devenir vital pour les entreprises si elles veulent pérenniser leur activité. L’UNIRV se doit donc de leur proposer un accompagnement à travers le lancement d’ateliers spécifiques. Nous avons la chance d’avoir des adhérents ou presque adhérents (je pense à EDM-SODUSI et à ARC-INDUSTRIES) qui dans le domaine de la réduction des consommations d’énergies et de la décarbonation ont déjà fait beaucoup et ont atteint des performances enviables et ces entreprises pourront donc nous aider dans ce domaine . Et puis nous avons aussi des experts de la RSE et des transitions Ecologique et Energétique qui peuvent nous apporter leur contribution après nous avoir fortement sensibilisés voire secoués lors de la soirée de gala !
Un sujet qui peut être intégré à la RSE : le dispositif FACT
Co-construite avec l’association AISG et l’organisme de formatio Aérys, cette formation financée à 70% par le dispositif FACT (Fonds pour l’amélioration des conditions de travail) s’adresse aux entreprises qui souhaitent réfléchir à leur organisation, leur mode de gouvernance, leurs méthodes de travail. C’est un parcours long qui implique le dirigeant et ses collaborateurs pour des séminaires collectifs et des accompagnements individualisés.
Toutes les informations sont disponibles sur le site internet : fin de l’appel à candidature le 31/01 et début de la formation pour les entreprises retenues en mars. Attention, le nombre d’inscription est limité !
Autre sujet qui nous tient à cœur, sans jeu de mots, c’est la Santé du Dirigeant
Nous partons d’un constat relevé par des enquêtes scientifiques à Un Dirigeant en bonne santé c’est une entreprise qui a plus de chances de bien performer et de bien se développer.
La santé du dirigeant doit donc être considérée comme un bien précieux pour lequel chaque dirigeant devrait avoir une considération et une attention toutes particulières.
L’UNIRV va proposer deux actions en collaboration avec l’un de ses adhérents la société NACEOL et son dirigeant est Olivier MAIER :
- En continuité de l’année 2022 des ateliers thématiques de sensibilisation à la santé du dirigeant et la mise en place de modes de comportements sur le sommeil, l’alimentation, la pratique du sport…qui peuvent permettre d’améliorer sa santé facilement et rapidement si tenté bien sûr que l’on ait la volonté de le faire.
- La proposition de mise en place pour les adhérents à travers une enquête (Protocole RAICE) à remplir en toute objectivité d’un indicateur individuel de mesure de la santé du Dirigeant qui permettra à titre collectif de :
- Faire un état des lieux et de définir des actions ciblées
- Suivre d’année en année la santé des dirigeants de l’UNIRV soit à titre individuel soit collectif.
La prochaine étape aura lieu vendredi 20 janvier avec six membres de l’Equipe UNIRV qui vont suivre ce protocole pour en mesurer l’intérêt et la possibilité d’un déploiement effectif au niveau des adhérents de l’UNIRV.
Je voudrais vous faire part pour terminer de deux sujets qui me semblent importants et pour lesquels je souhaite que l’UNIRV s’engage.
Le collectif ECONEX
Lancé par Julien POLAT au cours de son premier mandat de maire de VOIRON, ce collectif regroupe des acteurs économiques du territoire publiques et privés de la Région Voironnaise. Il est actuellement constitué de la CAPV et des associations économiques du territoire sus-citées. Au sein de ce comité de coopération ECONEX, l’objectif est de faciliter la communication entre les acteurs et de coordonner leurs actions pour rendre plus attractif le pays Voironnais.
La décision a été prise très récemment à l’unanimité de ses membres de revoir à la hausse l’ambition de ce collectif ECONEX en travaillant selon une méthodologie rigoureuse sur sa raison d’être, son mode de gouvernance, la complémentarité des acteurs, la transparence des moyens alloués… pour aboutir dans les mois qui viennent à une refonte d’ECONEX qui permettra de rendre cette instance encore plus efficace au service de l’attractivité du pays Voironnais et donc au service des entreprises du territoire et de leurs dirigeants.
Je pense que c’est une excellente nouvelle et je souhaitais vous en faire part.
La coopération inter-associations iséreoises
Je suis fondamentalement convaincu que pour une TPE ou une PME son ancrage territorial est une évidence, un besoin viscéral et une source de performance accrue. Une entreprise a besoin d’exister dans son bassin de vie et d’y trouver des interlocuteurs valables publiques ou privées qui puissent lui faciliter la vie, aider son dirigeant à trouver des solutions à ses problèmes. Et en ce sens les associations économiques du territoire ont un rôle qui ne peut pas être remis en cause…et nos adhérents respectifs nous le disent bien souvent.
Et pourtant je pense aussi que ce premier maillage territorial est parfois insuffisant car nos associations manquent de moyens dans certains domaines. Nos adhérents TPE et PME n’ont pas non plus toujours les moyens de payer plusieurs cotisations pour aller chercher ces services que nous ne pouvons pas toujours offrir.
Je souhaite donc que l’UNIRV puisse réfléchir à un partenariat gagnant – gagnant avec la CPME Isère et le MEDEF Isère qui puissent permettre à nos adhérents d’accéder ponctuellement à des services que ces instances possèdent ou même puissent avoir la possibilité de participer à des conférences spécifiques organisées par elles.
L’intérêt pour nos adhérents est évident, l’intérêt pour le MEDEF Isère ou la CPME résiderait dans la possibilité d’avoir accès à des prospects qui pourraient tester ponctuellement leurs services et un jour cotiser !
Je lance une bouteille à la mer et me rapprocherai dans les semaines à venir de sophie SIDOS et Jérôme LOPEZ pour en parler.
Comme vous le voyez la tâche est importante mais notre Equipe UNIRV a du répondant et nous abordons cette année avec optimisme.
Voeux du président de l’UNIRV
Je vais donc vous souhaiter en tant que Président de l’UNIRV et au nom de notre Equipe, pour cette année 2023 avant tout une excellente santé en espérant que vous en prendrez grand soin.
Je fais le Vœux qu’au final cette année nous amène une activité soutenue pour nos entreprises et que nos marges puissent résister.
Je fais enfin le Vœux que vous soyez toutes et tous en 2023 des optimistes.
Vous verrez, la vie parait plus belle et n’oubliez pas :
Comme les vaches voient passer les trains les pessimistes voient passer les opportunités. Les optimistes eux considèrent les opportunités avec intérêt et s’en saisissent, et trouvent en chaque échec un motif d’amélioration. Les optimistes voient dans un client exigeant des possibilités de progresser et dans un concurrent performant une source d’inspiration.
Je suis foncièrement Optimiste et nous sommes aujourd’hui chez MGF GRIMALDI.
CQFD
Je vous souhaite au nom de l’UNIRV une belle année 2023.
Merci pour votre écoute attentive. »
Francis GALLAND, Président de l’UNIRV
Édito décembre – Lucie PELLICIER, directrice communication de l’UNIRV
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Je ne sais pas vous, mais personnellement je ne suis pas pressée de quitter 2022, j’en ai tout simplement adoré chaque moment ! Et si je fais les comptes d’un peu plus près, des moments avec l’UNIRV il y en a eu un très grand nombre !
J’ai voulu faire cet édito pour saisir l’occasion de vous remercier personnellement vous, adhérentes et adhérents de notre association, partenaires, et collègues de travail. J’aimerais vous remercier du fond du cœur pour tout ce que vous m’apprenez au quotidien, pour votre confiance et pour votre engagement de plus en plus important à nos côtés.
Pour celles et ceux que je n’ai pas encore eu le plaisir de rencontrer (vivement 2023 !) je suis Lucie PELLICIER de la société FM Communication & Evénementiel, et j’interviens depuis 2021 auprès de l’UNIRV en tant que directrice communication. En gros (très très gros 😄) mon job c’est de traduire la stratégie de l’association en actions de communication pour atteindre nos objectifs, car comme on dit dans le milieu, pas de com pas de chocolat !
Pour conclure cet édito je voulais partager avec vous ma bande son de fin d’année. Si Mariah Carey reste un incontournable des marchés de Noël et du coin du feu, c’est Jacques Dutronc ces derniers jours qui ambiance mes matins pour bien démarrer la journée, et peut-être bientôt les vôtres !
Je vous souhaite de très bonnes fêtes de fin d’année avec les personnes qui vous sont chères, et de rien si vous avez une chanson dans la tête toute la journée 😉
Lucie