Notre rôle à ECONEX

Ce qu’on aime à l’UNIRV c’est travailler avec les autres ! Et s’il y a une coopération qui nous tient particulièrement à cœur c’est celle que nous avons réussi à tisser avec les acteurs du territoire à travers notre engagement auprès d’ECONEX !

ECONEX c’est quoi ?

Econex est une initiative, unique et remarquable, de collaboration entre collectivités et acteurs économiques au service de la dynamique du territoire. Dans une logique gagnant-gagnant, cette action conjointe renforce les synergies, soutient la croissance, favorise la visibilité et l’attractivité du territoire Voironnais.

Nous mobilisons ainsi, autour de projets et d’actions collectives, les forces vives du territoire dont la Communauté d’Agglomération du Pays Voironnais et 5 acteurs économiques majeurs – l’UNion Interprofessionnelles des entreprises de la Région Voironnaisel’Association de Centr’AlpInitiative Pays Voironnaisl’Association des Créateurs et Chefs d’entreprises du Voironnais et des EnvironsRelève Champfeuillet et Réseau Entreprendre Isère.

En travaillant de concert nous avons tissé des liens forts et mis en avant notre volonté commune :

De multiples actions ont été menées sous la bannière Econex à l’initiative ou avec une contribution de notre association depuis 2021. Citons par exemple :

La Semaine de la RSE | Les Soirées Econex | La Foire de la Saint Martin

La Semaine de la RSE

Les Soirées Econex

La Foire de la Saint Martin

Pourquoi ces collaborations sont importantes ?

Picto territorialElles nous permettent de promouvoir et développer la dynamique territoriale.

Picto territorialElles renforcent notre connaissance les uns des autres

Picto territorialElles contribuent à renforcer notre réseau en le rendant plus cohérent et solidaire.

Grâce à son travail continu avec les membres ECONEX, l’UNIRV a construit des relations durables et indispensables avec le Pays Voironnais et les associations représentantes des entreprises du territoire. Des relations saines qui garantissent à chacun une place dans un écosystème vivant, complexe et dynamique.

Le Pays Voironnais est un de nos partenaires historiques et si le soutien financier apporté par la collectivité est essentiel à la bonne réalisation de notre mission ; les échanges réguliers que nous entretenons sont également au cœur de la croissance et de la réussite de notre projet sociétal.

Intéressés ? Rejoignez-nous et participez à la dynamisation de notre réseau.

Merci à tous nos partenaires pour leur engagement et leur soutien 🤝

ECONEX, Pays Voironnais, Pays Voironnais, ACCEVE, Centr’Alp, Initiative Pays Voironnais, Association RELEVE, UNIRV, Réseau Entreprendr

Visite adhérent | Schneider Electric

Début juillet, nous avons eu le plaisir de découvrir le site IntenCity de Schneider Electric à Grenoble.
Un bâtiment de référence qui illustre l’engagement de l’entreprise en faveur du développement durable et de l’innovation.

Conçu pour être l’un des bâtiments les plus économes en énergie au monde, IntenCity s’appuie sur des technologies de pointe pour minimiser son empreinte environnementale.

Le site sert de modèle pour la conception de bâtiments intelligents avec une gestion de l’énergie et des solutions d’automatisation avancées démontrant les savoirs-faire du groupe qui compte plus de 160 000 collaborateurs dans le monde dont 5 000 dans la région.


Un projet architectural époustouflant et un cadre de travail résolument tourné vers la nature pour le bonheur des 1 600 collaborateurs du site.

Des équipes qui ont dû repenser leurs habitudes de travail avec une gestion des espaces de ouverts et collaboratifs, une incitation aux mobilités douces et un management adapté.


Une visite inspirante tant sur le plan architectural, énergétique que managérial. Un showroom des savoir-faire de Schneider Electric et une invitation à réinventer nos espaces de travail et nos modes de fonctionnement pour limiter notre impact environnemental et social.
Un très grand MERCI à Christophe PRUNET Directeur Europe du développement durable chez Schneider et guide de talent pour cette visite instructive et conviviale.

Les adhérents du mois | Juillet

Chaque mois, nous vous présentons certains de nos membres adhérents qui renouvellent leur engagement ou nous rejoignent.

Une occasion de  mettre en valeur la diversité des activités et des secteurs que notre association représente. Une opportunité aussi de favoriser les liens et la collaboration au sein de notre réseau de dirigeants et notre communauté d’entreprises locales.

Ce mois-ci découvrez 11 de nos membres qui contribuent et valident leur soutien à notre association et nos projets en faveur du territoire et des entreprises qui le composent.

Actacea

Secteur d’activité : Accompagnement

Dirigeant : Michel BENAUT

ACTACEA a pour mission de redonner le sourire aux dirigeants et leur permettre de s’épanouir grâce à la réussite de leur entreprise.

Adeos

Secteur d’activité : Mobilier de bureau

Dirigeant : Maurice PELLET

ADEOS est le partenaire des entreprises dans 4 principaux domaines : conception d’espaces de travail et mobilier de bureau, ergonomie du poste de travail, impression numérique et reprographie, ventes de fournitures de bureau.

Banque Populaire AURA

Secteur d’activité : Banque

Dirigeant : Frédéric BATAL

La Banque Populaire AURA demeure une vraie référence dans le monde bancaire et financier pour les entreprises de son territoire.

Caisse d'épargne

Secteur d’activité : Banque

Dirigeante : Anne LE BARS-BOCQUET

Charpente Brochier

Secteur d’activité : Bâtiment

Dirigeant : Frédéric SALVI

CIC

Secteur d’activité : Banque

Dirigeant : Jean CHEVASSUT

CIC a pour vocation d’être une banque au service des entreprises.

Forlam

Secteur d’activité : Industrie

Dirigeante : Alix RENARD

FORLAM est spécialisé dans la transformation de l’acier.

Fregata Hygiène

Secteur d’activité : Fabrication papier, carton

Dirigeant : Daniel TRIOULEYRE

FREGATA HYGIENE fabrique des articles d’hygiène en papier.

Immotheph

Secteur d’activité : Immobilier

Dirigeant : Philippe APELOIG

IMMOTHEPH est spécialiste immobilier de la densification douce.

Univers Fibre

Secteur d’activité : Installations électriques

Dirigeant : Francis TANS

UNIVERS FIBRE propose tous types d’installations électriques, le déploiement de la fibre optique, et télécommunications.

Sori

Secteur d’activité : Industrie

Dirigeant : Hervé VALLIET

SORI est concepteur et fabricant Français, expert en rangement professionnel, aménagement de véhicules, présentoirs métal, tôlerie fine.

Agenda de l’inclusion | Passiflore

Cette rubrique, qui fait partie de notre newsletter mensuelle, est destinée à vous informer des événements, des rencontres et la découverte des structures qui agissent en faveur de l’inclusion.

Passiflore est une association, conventionnée en tant que chantier d’insertion par l’activité économiqueet fondée par des bénévoles, citoyens tullinois en 1994. Elle vise à favoriser le retour à l’emploi depersonnes qui en sont éloignées (demandeurs d’emplois longue durée, bénéficiaires de minimas sociaux, personnes ayant des reconnaissances travailleurs handicapé, …) en proposant des contrats de travail tremplin et un accompagnement vers un retour à l’emploi durable. L’équipe de Passiflore est composée de 45 salariés en parcours d’insertion et de9 salariés permanents assurant l’encadrement et l’accompagnement socio-professionnel.

Passiflore développe des activités support, en lien avec la protection de l’environnement et la réduction des déchets :

  • Une boutique Ressourcerie du Pays Voironnais, à Tullins, dans laquelle les gens peuvent déposer les objets du quotidien qui ne leur servent plus (vêtements, jeux et jouets, bibelots, livres / CD / DVD, …). Ces objets sont ensuite triés par les salariés et remis en vente à prix bas, dans la boutique solidaire. La ressourcerie propose aussi un service de collecte de meubles à domicile et de petit débarras.
  • Un atelier bois, qui collecte des palettes en bois dans les entreprises du territoire (en pile à charger sur une camionnette plateau), qui démonte ces palettes pour récupérer les planches et refabriquer des demi-palettes (60×80), des palettes et caisses sur mesure, selon les besoins des entreprises clientes.
  • Un atelier de conditionnement qui propose aux entreprises des prestations dereconditionnement, petit assemblage, contrôle et test de diverses pièces industrielles. 

En 2023 cela représente 260 tonnes d’objets triés, 780 tonnes de palettes collectées, 21 000 palettes fabriquées mais surtout 91 salariés en contrat durant l’année 2023 dont plus de la moitié ont retrouvé une situation d’emploi après leur passage à Passiflore.

Assemblée Générale 2024

Le 20 juin dernier se tenait notre Assemblée Générale annuelle au Novotel Voreppe.

Encore un grand merci à toutes et à tous qui avait été à nos côtés pour cet événement. Comme toujours, votre participation nombreuse fait plaisir à voir et vos retours sont source d’enthousiasme et de motivation pour poursuivre le travail que nous menons avec vous, pour vous et pour notre territoire.

Les temps forts de cette AG :

Retour sur l’année 2023/2024 avec présentation des chiffres clés et du rapport financier

🔎 Formations – nous avons pu accompagner une quinzaine d’entreprises dans leur stratégie et leur transformation grâce aux dispositifs co-financés Stratégie PME et FACT.

👋🏻 Visites – Cette année, nous avons repensé notre façon de nous rencontrer, notamment en relançant les visites d’entreprises très plebiscitées.

👥 Commissions – L’accent a été mis sur trois projets réalisés par nos groupes de travail tout au long de l’année  : les vidéos sur les Codes et Savoir-être en entreprise par la commission éducation, le projet Territoire Inclusion par la commission emploi et le projet RSE Connect par la commission RSE et notre partenaire @‌flexib’

📢 Communication – Nous avons officiellement annoncé la date de notre prochaine soirée de gala (21/11/2024) ainsi que la pérennisation du poste de chargée de communication et événementiel avec le recrutement d’@‌Isabella Uribe

🙌🏼 Adhésions – Le nombre d’entreprises adhérentes continue sa progression, la part de PME a augmenté de +10% représentant 49 % de nos membres et le secteur industriel a lui progressé de 7% et représente plus de 24% de nos membres.

💸 Budget– Un résultat d’exploitation positif, fruit des investissements réalisés depuis 3 ans et des efforts produits par tous.

Rétrospective des événements marquants de l’année écoulée

🎉 Événements– vous étiez plus de 600 participants à nos événements pendant l’année 2023 !

🤝Rencontres– Les manifestations consacrées à la « mise en réseau » (cafés, repas, soirée) ont les faveurs de nos membres qui les préfèrent à celles dédiées à la « montée en compétence » (ateliers thématiques)

Nous avons également pris le temps de partager nos réflexions sur le séminaire stratégique réalisé en mai dernier, que vous pouvez lire ici.

La soirée s’est terminée par un cocktail et une participation globale de plus de 90 personnes !

💙 Un super BRAVO à toute l’équipe de l’UNIRV pour la préparation et la présentation dynamique et synthétique Marine SIMON 😄 Méryl CAIATI Isabella Uribe Francis Galland Gilles Billet Christophe Prunet et Margault Seiller (notre stagiaire de seconde qui a fait un saut dans le grand bain !)

💙 Merci à l’ensemble du conseil d’administration pour son engagement, son implication tout au long de l’année Clémentine COLIN RICHARD Munz Pierre-Emmanuel Joel Gourdol Frédéric Chabert Cécilia VILELA Valérie ROBIN Philippe BOISSIER Elodie Salvi et félicitations à la nouvelle élue Pascale RICHARD

💙 Merci à nos partenaires présents pour leur soutien financier et moral CIC Caisse d’Epargne Rhone Alpes Crédit Agricole Sud Rhône Alpes ainsi qu’à Groupama Rhone-Alpes Auvergne et son DG Francis Thomine pour son intervention sur le modèle de gouvernance mutualiste inspirant de Groupama.

💙 Merci pour leur présence et leur soutien aux élus, collectivités, associations membres Econex ACCEVE, Association RELEVE , Centralp,Réseau Entreprendre Isère INITIATIVE PAYS VOIRONNAIS (persona) 60000 rebonds, EGEE et un merci tout particulier à Julien POLAT pour son intervention juste et son soutien sans faille à notre association et à notre territoire.

💙 Enfin merci à nos adhérents pour leur confiance et leur engagement essentiel à la vie de notre association.

Visite adhérent | Groupe Adéquation

L’insertion par l’activité économique, tout un programme !

Nous avons eu le plaisir de visiter les installations du Groupe Adéquation situé à Voiron et de découvrir quatre de ses sept activités qui permettent à près de 500 personnes de (re)trouver un emploi chaque année 🌟 avec un effectif de 50 permanents (chargés d’insertion, encadrants techniques, direction opérationnelle).

Après une présentation éclairante du groupe, de ses missions d’insertion, de son budget et de sa gouvernance par Dominique Dessez, Corinne Gastineau, Marie-Elisabeth JEAN et Estelle SACHET, nous avons pu :

– visiter la blanchisserie industrielle Bleu Ciel avec Elodie Chabot, la responsable de production. Plus de 400 kg de linge par jour, provenant principalement de résidents d’EHPAD ou d’établissements médicaux sont triés, lavés, pliés, repassés et réacheminés grâce à un processus de marche en avant et un savant système d’étiquetage. Autant de tâches qui permettent aux personnes en poste d’acquérir compétences et rigueur professionnelle.

– découvrir les activités de Coccinelle Verte et Emplois verts avec Éric Maignez qui encadre les équipes dédiées à l’entretien des espaces verts et des espaces naturels et qui développe un projet de maintien de la biodiversité. Soyez à l’affût pour fêter avec eux leur 10e anniversaire en octobre 

– rencontrer Angélique Astruc de Veligood, qui nous a présenté l’atelier de réparation et entretien de vélos ainsi que les différents projets développés, comme les déplacements et réparation de vélos dans les entreprises, le ramassage des cartons en centre-ville en vélo remorques , la location de vélos électriques solidaires ou encore l’organisation de la fête du vélo à Voiron. 🚲

Vous ne le saviez peut-être pas mais le groupe Adéquation gère également les Ressourcerie du Pays Voironnais et de Chartreuse que nous irons visiter une prochaine fois !

Un grand MERCI et un grand BRAVO à toute l’équipe pour cette visite enrichissante et pour le déjeuner délicieux! Merci également à tous les participants pour leur présence et leur engagement. 🙏

Séminaire UNIRV 2024

[LE PREMIER SÉMINAIRE]

Le week-end du 3 et 4 mai 2024, ce sont une vingtaine de membres de notre association (équipe, conseil d’administration et adhérents) qui ont eu le plaisir de se réunir pour le premier séminaire stratégique UNIRV chez Les Amanins à La Roche-sur-Grane.

Le but de ce séminaire ? Faire le point sur l’état actuel de notre association depuis la refonte du projet il y a 4 ans, requestionner son fonctionnement, analyser les projets menés, les axes d’amélioration possibles et définir la stratégie pour la suite.

C’est niché au coeur des paysages de la Drôme, chez Les Amanins, que nous avons élu domicile pour ces 2 journées intensives de séminaire. Le site agro-écologique des Amanins, cofondé par Pierre Rabhi, a constitué le cadre idéal pour notre séminaire. Situé sur 55 hectares, ce lieu est unique et a réussi une intégration harmonieuse de l’écologie et de l’économie. De quoi nous inspirer !

Dès notre arrivée, nous avons été chaleureusement accueillis par Laura, qui nous a présenté le fonctionnement des Amanins, son modèle de gestion coopératif et sa logique d’économie circulaire parfaitement incarnée par les productions agricoles (maraichage, bergerie, céréales) et artisanales (fromages, pain, viande, tisanes, etc.) nourricières du projet pédagogique (école du colibri, ateliers de sensibilisation et de fabrication ) et touristique (séminaires, groupes, etc.). Un lieu riche d’apprentissages pour nos dirigeants et notre organisation. Après un petit bonus savoureux sur l’explication très précise de l’usage des toilettes sèches, le ton était donné pour lancer notre premier séminaire de réflexion et de partage !

Nous avons débuté par une série d’ateliers et d’activités animés par l’équipe dynamique de Bruno Chazel et Guillaume Imbert de KIDS Design & Innovation qui nous ont accompagné durant tout le séjour et qui avaient bien préparé le terrain ! Grâce à une série de posters savamment illustrés, notre groupe s’est laissé guidé pour réaliser une analyse collective de notre organisation sous différents axes. Un état de l’art nourri de nombreux échanges et nous permettant de dresser un bilan objectif de notre structure.

En fin de journée, une fois les lits faits et les chambrées définies, c’est autour d’un bon repas de la ferme et quelques bouteilles apportées par les connaisseurs du groupe que les échanges se sont poursuivis jusqu’au bout de la nuit.

Le lendemain, nous nous sommes réveillés avec les oiseaux (et une petite migraine pour certains ! ) et avons commencé la journée avec une balade philosophique de quelques kilomètres dirigée par Laura des Amanins. Une marche instructive qui nous a permis de nous connecter avec la nature et aussi les uns aux autres. Un voyage à travers le temps et l’évolution qui nous a ouvert une perspective très intéressante pour la suite du séminaire.

Énergisés par un déjeuner aux saveurs 100 % fait-maison et après une petite sieste, nous nous sommes ensuite plongés dans une grande session de créativité explorant et générant des idées et des projets potentiels pour l’avenir de l’association.

La journée s’est poursuivie par un travail en sous-groupes autour de la vision de l’UNIRV et la définition d’une feuille de route à horizon 2030. Le séminaire s’est conclu par les présentations des grandes orientations possibles pour l’association et par des sourires exaltés sur tous les visages.

Grâce à ce séminaire, nous nous engageons pour avancer collectivement et garantir l’évolution permanente de notre association. Nous sommes enthousiastes à l’idée de traduire notre vision commune en initiatives concrètes qui propulseront l’UNIRV vers l’avant.

Nous remercions chaleureusement tous les participants d’avoir consacré du temps et du budget pour rendre ce séminaire possible, d’avoir donné de l’énergie et beaucoup de belles idées et surtout d’avoir contribuer par leur présence et leur dynamisme a créé un moment convivial propice à l’introspection et à la collaboration.

Merci également à l’équipe qui a préparé ce séminaire aux côtés de l’agence KIDS sur la partie stratégique et des Amanins sur la partie logistique. Merci au CA qui a impulsé cette belle initiative qui va donner des petits on en est sûr !

Ensemble, nous nous sommes embarqués dans un voyage d’exploration et de découverte, alimenté par l’expertise collective et la passion de nos participants pour construire le meilleur avenir pour notre association et la communauté que nous servons.

Restitution de ce séminaire à suivre …

Agenda de l’inclusion | Les Nouveaux Jardins de la Solidarité

Cette rubrique, qui fait partie de notre newsletter mensuelle, est destinée à vous informer des événements, des rencontres et la découverte des structures qui agissent en faveur de l’inclusion.

Il  sert à quoi notre Jardin de la Solidarité ??

Il s’agit pour nous de construire une voie alternative qui soit soucieuse des conditions de travail et de vie des producteurs, de la qualité des biens alimentaires et de l’avenir des sols et des paysages. Au-delà d’une structure d’insertion par l’activité économique qui embauche des personnes en difficultés pour leur donner un emploi,  nous participons à la construction d’une voie alternative, écologique, juste et attentive du devenir des territoires locaux dans leur diversité, porteuse dedémocratie sociétale.  Nous aspirons à une véritable transition écologique et sociale pas juste en mot mais en action. 

Il faut pour cela oser changer demodèle économique en allant vers une économie de la fonctionnalité de la coopération. C’est sortir d’une rentabilité basée sur des économies d’échelles (croissances devolumes

de produits) pour développer plutôt une augmentation de la pertinence des services rendus par les biens produits (la carotte au service du territoire!).

Nous répondons ainsi aux enjeux d’alimentation, de développement de la santé psychique et mentale, travaillons sur le rapport à la nature, la mobilité, la culture du vivre ensemble, l’émancipation citoyenne…. La gouvernance et le développement d’activités reposent prioritairement sur la mise en œuvre de nouveaux modèles managériaux au service de la reconnaissance du travail, del’épanouissement individuel et collectif, del’engagement, de la santé au travail pour éviter les phénomènes desurinvestissement, de burn out, de turn over…         

Les Jardins existent depuis bientôt 30 ans les Jardins  à Moirans et comptent en avril 2024 40 salariés.

– Carole Vinatier-Samba, Directrice

Commission Éducation | Les codes en entreprise

👀 Nos « beta testers” à l’écoute !

Après 5 mois de travail, les vidéos sur les Codes et Savoir-être en entreprise imaginées, créés et tournées par les membres de la #CommissionEducation ont été présentés à des groupes d’élèves de 3ème du COLLEGE ROBERT DESNOS de Rives, de CAP du Lycée Polyvalent Ferdinand Buisson, dit… « LA NAT » de Voiron et de BTS de la MFR de Moirans en présence de leurs enseignants.

Ces vidéos au format humoristique ou témoignage ont pour but d’ouvrir la discussion sur des sujets comme la tenue vestimentaire, les retards et absences, l’utilisation du téléphone, ou encore l’intégration en entreprise.
Résultat de ces premières présentations réalisées par nos membres Pascale RICHARDSophie PaillotClémentine COLIN RICHARDAMANDINE IZYLOWSKI et Marine SIMON, les élèves ont apprécié le format vidéo et si pour certains, ces codes sont déjà bien intégré, il permet à d’autres de lever des croyances et peurs sur la façon dont ça se passe en entreprise.

Une manière intéressante de pouvoir poser leurs questions et pour les enseignants un nouveau support à leur disposition pour préparer les stages et alternances de leurs élèves.

Un grand Bravo à la commission Education, aux jeunes en alternance ou stage chez POMA, Peugeot VoironJR PreventCowork In Voiron et UNIRV qui ont réalisées ces vidéos et aux établissements et enseignants qui nous ont accueillis pour tester ce projet.

Prochaine étape, peaufiner ces vidéos et les mettre à disposition des établissements scolaires, enseignants ou éducateurs qui le souhaitent pour parler de l’entreprise et faciliter la communication et l’intégration des plus jeunes dans nos organisations.

Visite adhérents | Fregata Hygiène

Faire un bon papier n’est pas si simple… et quand il s’agit d’hygiène c’est encore plus technique !

Un grand MERCI à Daniel Trioulère dirigenat de Fregata Hygiène pour ses explications très pédagogiques et sa passion partagée avec énergie et bonne humeur hier lors de notre visite du site de la Papeterie de la Montgolfière filiale du groupe Global Hygiène et spécialisée depuis 2020 dans la fabrication de papier hygiénique à destination des professionnels dans l’essuyage, le paramédical ou encore les arts de la table.

De la fibre de bois aux produits finis, on a pu comprendre tout le process de fabrication du papier et découvrir une outil de production incroyable qui tourne en continu 7J/7 et 24h/24 au bord de la Fure, ressource précieuse pour cette industrie ancestrale du territoire.

En effet, la gestion de l’eau et des déchets est un sujet majeur pour l’usine de papier et la collaboration avec les associations de préservation de l’environnement ainsi que la station d’épuration propre au site rende cette industrie également spécialiste du traitement de l’eau !

En plus de tout le vocabulaire nouveau que l’on a pu découvrir grâce aux équipes de Fregata Hygiène qui ont assuré la visite, tout le monde a eu la chance de pouvoir échanger autour d’un cocktail organisé par Daniel et son équipe que l’on remercie chaleureusement pour l’accueil chaleureux et très convivial.

Pour en savoir plus sur la filière du papier, on vous laisse découvrir cette petite vidéo.

Et notez que si vous souhaitez visiter cette belle entreprise, les portes sont grandes ouvertes !